2013年赛为智能纯利下投降两成 高管薪酬方性增长

  ? 赛为智能1月27日说出的2013年年报露示,报告期内公司完成营业顶出产4.28亿元,比去年同期增长36.52%;完成营业盈利3708.92万元,比去年同期增添以0.66%; 完成净盈利3185.45万元,比去年同期增添以16.14%。归属于上市公司股东方的净盈利2943.60万元,比去年同期增添以22.21%。

  赛为智能在纯利下滑、营业本钱上升、销特价而沽费与办费均父亲增的同时,高管薪酬却完成了16%的“bbin官网”;同时高管在2013年1月底儿子和2月初分两次减持,共减持逾1000万股,套即兴超越2亿元。

  净盈利下滑

  高管股权鼓励难行权

  纯利父亲幅下滑的同时,赛为智能的营业本钱和销特价而沽费却出产即兴父亲幅增长。上述年报露示,公司突发营业本钱3.44亿元,比去年同期添加以了41.85%;公司突发销特价而沽费1613.87万元,比去年同期添加以了62.65%; 办费2943.25万元,比去年同期添加以了63.08%;余外面,在报告期内,公司营业外面顶出产为119.88万元,比去年同期增添以了82.30%。

  关于营业本钱销特价而沽费与办费父亲幅上升,赛为智能公司方面说皓为,公司突发营业本钱比去年同期添加以了41.85%,首要缘由为本报告顶出产的添加以及片断项目厚利比值下投降所致;公司销特价而沽费比去年同期添加以62.65%,首要是人职工钱、差盘缠及事情费的添加以;办费比去年同期添加以63.08%,首要是鉴于人职工钱、房租、研发费添加以所致。

  条是,赛为智能在高管薪酬方面,2013年16位高管从公司共计顶付薪酬350.99万元,而在2012年,16位的高管薪酬算计302.42万元,父亲幅增长了16%;比较2011年18名高管薪酬为309.44万元,人均17.19万元的薪酬,两年时间,赛为智能高管薪酬“bbin官网”了27.6%。

  佩的,上述年报露示,报告期内,拥有5位高管得到“新赋予限度局限性股票”共计130万股股票,就中尽经纪胡祝银得到30万股,董事、副尽经纪、财政尽监宁帮仪以及叁位副尽经纪林必毅、周晓清、范开勇区别得到“新赋予限度局限性股票”25万股,赋予标价均为4.14元/股,到报告期末了持拥局部股权牌价为9.13元/股。

  致电赛为智能央寻求采访董秘商毛红,该公司证券事政代表谢丽南体即兴,董秘出产去闭会了,要度过两天赋能回到来,相干担负人要下周才干接受采访;并说皓称,鉴于上年业绩下滑,没拥有拥有到臻股权鼓励方案要寻求的相干环境,故此,上述股权鼓励的130万股股票无法行权,将被公司回购。

  赛为智能股权鼓励方案的松锁环境为:以2012年净盈利为永恒基数,2013年-2015年公司净盈利增长比值区别不低于20%、40%、60%;2013年-2015年公司加以权平分净资产进款比值区别不低于6%、6.5%、7%;锁活期净盈利不低于近日到叁个会计师年度的平分程度且不得为负。

  高管减持套即兴超2亿元

  为“改革生活”

  赛为智能公司公报露示,带拥有董事长周勇在内的叁位高管在2013年1月底儿子和2月初分两次父亲规模减持超越1000万股,套即兴金额超越2亿元。

  上年1月29日,赛为智能公报说出,该公司于2013年1月29日收到公司持股5%以上股东方周勇、查封其华、周新宏关于减持股份的告语函。周勇于2013 年1月29日经度过父亲量买进卖方法减持公司175万股股份,占公司尽股本的1.75%;查封其华于2013年1月29日经度过父亲量买进卖方法减持公司180万股股份,占公司尽股本的1.80%;周新宏于2013 年1月29日经度过父亲量买进卖方法减持公司150万股股份,占公司尽股本的1.50%。此次减持均价为21.28元/股,共减持505万股,套即兴1.07亿元。

  3个买进卖日之后的2013 年2月4日,该公司又度收到周勇、查封其华、周新宏关于减持股份的告语函。周勇、查封其华、周新宏区别于2013 年2月4日经度过父亲量买进卖方法减持公司175万股股份、174.95万股股份和150万股股份。此次减持均价为18.94元/股,共减持499.75万股,共套即兴0.95亿元。

  关于两次减持,赛为智能公司方面曾在投资者互触动平台上体即兴,其减持数并不多,减持但为改革生活,对公司展开堵满迟早。

  佩的,赛为智能上年年报露示,在报告期内,公司的中心技术人员汪勇因团弄体缘由向公司提出产告退央寻求。该公司称,汪勇将其所担负的相干工干已终止了良好提交接,其告退不会影响公司相干工干的正日终止。

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